5月16日去当地一家工厂去报到，不是因为这里工作环境好，而是这里工资高。招工简章上写道：月收入5000元，这谁不向往呢？我也不例外，在高额的利益驱动下付出行动。报到时车间主任说：我们这里很苦的，又累又脏，你要考虑好！我满不在意，心想那一份工作工作不幸苦。接着问：这里实际收入和招工简章上的相符吗？主任马上回答：只要努力干，只会比这高。顿时心里那个满足感呀，要多高兴就有多高兴，甭提了…
匆匆忙忙地过了一个月多，要见证奇迹的时候到了。于是有老员工说：有人欢喜有人愁啊！心想，愁个屁呀！5000的元的收入，对于基层工人来说不错了。可是发了工资，差远了。于是找主任理论。主任说：你是新员工，啥都不会，肯定相对低一点；下个月就不同了。在一想是这么回事。
忙忙碌碌地有道发工资的时候了，还是差好多，又去问主任，说是利润不好，大家集体的回报相对低一点。渐渐地好几个月过去了，再也不去问了，终于理解那句，有欢喜有人愁了。工人们愁何时才能有满意的回报，主任欢喜地有为公司人工成本节省了一大笔。于是便憧憬他美好的未来…
文章内容不代表凯硕文章网观点，转载请注明出处：https://www.kanshuzu.com/xqbj/show/97649.html
热门精选
